AK Parti’de genel başkan değişikliğinin tamamlanmasıyla birlikte gözler kurulacak yeni hükümete çevrildi. Dün yapılan kongre ile AK Parti Genel Başkanı olan Binali Yıldırım önümüzdeki günlerde hükümeti kurma görevi alarak, 65. Hükümeti açıklayacak. Yeni hükümet programını oluşturarak çalışmalara başlayacak.

Taşeron işçilerin kamuda özel sözleşmeli personel olarak istihdamı için gerekli yasal düzenlemede geri sayım başladı. Yeni hükümetin açıklayacağı çalışmanın son rötuşları yapılıyor. Kapsama giren 720 bin taşeron işçi, yasa çıktıktan sonra 1 ay içinde kendi kurumlarına başvuruda bulunacak. Kamuya geçişte kişinin mesleği ve kamu hizmetini yapabilmesi için gerekli bilgi ve donanıma sahip olup olmadığını belirlemeye yönelik sınav yapılacak. Sınavı geçenler kamuda ‘özel sözleşmeli personel’ olarak istihdam edilecek. Kadroya alındıktan sonra 3 yıl arayla sözleşmeler yenilecek. İşçiler 4/A’lı (SSK) olacak.

2- PROMOSYON ÇÖZÜLDÜ

Emeklilere promosyon ödenmesi için bankalar ile sıkı pazarlık yürüten Çalışma Bakanlığı, çalışmayı tamamladı. Yeni hükümet, anlaşmada ulaşılan rakamı ve nasıl ödeneceğini açıklayacak. Edinilen bilgiye göre; bankalar, emeklilere yıllık 200 lira ile 300 lira arasında promosyon ödemesi yapacak. Promosyon, 3 yıllık periyodlarla ödenecek. Bu durumda emekliler, 3 yıllık dönem için 600 lira ile 900 lira arasında bir promosyon elde edecek. Bütün bankalar emeklilere promosyon ödemesini yapacak.

3- GSS 50 LİRAYA İNİYOR

Çalışmayanların ve 18 yaşını doldurmasına rağmen üniversiteyi kazanamayan gençlerin ödemek zorunda olduğu Genel Sağlık Sigortası sistemi sil baştan değişiyor. Genel Sağlık Sigortası’nda 3 ayrı tarife olarak uygulanan primler cazip ve tek fiyata düşürülüyor. Bu rakamın 50 lira olması planlanıyor. Böylece gelir testi sorunları ortadan kalkarken devlet de prim tahsilatı sorunu yaşamayacak.

4- 1 GÜN ÇALIŞANA TAZMİNAT

Her çalışanın kıdem tazminatı alması için yapılan çalışma tamamlandı. Kıdem tazminat fonuyla ilgili tasarı kamuoyuna yeni hükümet tarafından açıklanacak. Buna göre tazminat için işverenler çalışanların kişisel hesabına her ay para yatıracak. Biriken para nemalanırken işçilerin tazminat almama sorunu ortadan kalkacak. Bir yıllık çalışma için yine 30 günlük brüt maaş geçerli olacak. Mevcut çalışanlar sisteme girmekte serbest olacak isteyen dışarıda kalabilecek. (Takvim)